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搭建交流平臺 暢談工作生活——公司召開2014年見習生座談會

2013年11月07日盧清

   為了解新員工的思想動態和工作狀態,搭建溝通交流的平臺,促進新員工更快地成長成才,10月25日晚,公司在銀川國際交流中心項目部會議室召開2014年見習生座談會。公司領導、銀川國際交流中心項目部相關人員等近30人參加會議。
    座談會上氣氛輕松愉快,見習生紛紛做了富有特色的自我介紹,暢談了三個月以來在工作及生活上的感受,并就公司發展提出有參考意義的建議。公司領導對見習生進行了一對一的溝通和交流,鼓勵大家在工作中主動學習,不斷嘗試,敢于“犯錯”,不斷在“犯錯”中汲取經驗和教訓,爭取一年能“上手”,兩年成為“熟手”,三年成為“能手”。
    通過座談,見習生們增強了歸屬感與認同感,也進一步明確了職業發展的目標與方向,紛紛表示將以更好的姿態和飽滿的熱情投入到工作中去,為公司的發展做出一份貢獻。
 

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